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日本或升級國民福利,涉及育兒、稅收等方面

標簽: 2024-08-03

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8月1日,日本全國知事會於福井市召開了全國會議,會議核心議題聚焦於設立「人口戰略對策總部」的決議案及其給中央政府的建議草案。


與會知事們一致認為,面對日本人口急劇減少的嚴峻形勢,政府應增強危機意識,並立即採取果斷行動。


為此,47位知事共同推動該決議案的討論與制定,旨在通過一系列創新舉措,全面升級國民福利體系。


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圖片來源:共同社


01


完善育兒環境


持續推進高中免費化


針對育兒環境,建議草案中提出要強化全國性支持措施,包括全國統一發放兒童醫療補貼,以減少地域間的不平等。同時,需穩固地方財政基礎,以持續推動高中教育免費化的進程。


值得一提的是,日本現有的育兒補助體系已相當完善,例如:生育補貼50萬日元、生產準備金10萬日元、免除3至5歲兒童保育費用(進一步免除第三個孩子0至2歲期間的保育費用)、女性98天產假和長達一年半的育兒假等。


此外,東京都和大阪府早已宣布將逐步實施高中和公立大學學費全免的優惠政策,相信之後會進一步擴大範圍。


02


強化「地方轉移強化稅制」


減輕企業負擔


此外,為緩解人口過度集中於東京等特定區域的問題,草案提議積極促進大學及企業總部職能與研發部門向地方分散布局,並強化「地方轉移強化稅制」,以減輕企業遷至地方時的稅負壓力。


「地方轉移強化稅制」,即將總部功能轉移到地方,或增強地方網點功能的企業,可享受促進就業、設備投資減稅等稅收優惠。


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但享受該稅制的前提是,相關地區需被納入支持對象範疇,並經都道府縣認定為促進總部機構增長、轉移或增強的重點區域。


若該稅制適用範圍得以擴大,無疑將為投資者與創業者帶來更為顯著的利好效應。


總而言之,上述建議若順利實施,將進一步鞏固日本作為高福利國家的地位,為移居者帶來更加優厚的福利待遇。


近年來,日本在對外政策上逐步放寬了移居條件,同時在內部積極提升國民福利與生活品質,因此吸引眾多高淨值人群移居至此。


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