7月10日，香港特區行政長官李家超在出席「信報50周年呈獻：未來香港高峰論壇」時表示，本港各項輸入人才計劃的反應踴躍，截至今年6月底，收到的申請已突破10萬宗，充分證明香港對世界人才的吸引力。

香港具有強大吸引力

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集眾多優勢於一身

李家超指出，在「一國兩制」下，香港擁有背靠祖國、聯通世界的獨特優勢。香港中外文化薈萃，更是唯一一個集合中國優勢和環球優勢於一身的城市。

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世界最自由經濟體

香港是世界最自由經濟體，也是全球最大的離岸人民幣業務樞紐。

其擁有五間世界百強大學，航空貨運量全球第一。

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金融優勢明顯

香港在金融業優勢非常明顯。

李家超繼續指出，國際貨幣基金組織最新發表的評估報告，肯定了香港作為主要國際金融中心的地位，確認了香港規管制度嚴格穩健，資本和流動性緩衝豐裕，聯繫匯率制度運作暢順。

李家超表示，這些位居世界前列的排名，象徵着香港的國際地位和聲譽，更重要的是時刻提醒我們，要不斷努力鞏固和提升香港的國際競爭力。

推行多項輸入人才計劃

香港政府近年來積極推行多項輸入人才計劃，彰顯了其對人才的珍視和重視。

這些計劃包括「一般就業政策」、「輸入內地人才計劃」、「非本地畢業生留港／回港就業安排」、「優秀人才入境計劃」、「輸入中國籍香港永久性居民第二代計劃」、「高端人才通行證計劃」以及「科技人才入境計劃」。

這些計劃的推行旨在吸引全球優秀人才來港發展，為香港注入新的活力和創新力，亦為各行各業的精英人才提供更廣闊開放的舞台，成就更非凡的人生。

45101份輸入人才計劃個案獲批

7月12日，香港勞工及福利局局長孫玉菡就香港輸入人才計劃於2018-2022年間的相關重要問題，作了以下回復

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獲批數量

孫玉菡表示，在2018-2022年的五年期間，共有45101人通過輸入人才計劃入境香港並成功獲得居留權。

其中，「輸入內地人才計劃」共獲批5080人，「優秀人才入境計劃」共獲批700人。

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審核標準

孫玉菡指出，入境處在處理每個申請時，會審視申請人是否符合相關入境計劃的特定資格準則和一般入境規定。

此外，還會根據每個申請的個別情況進行考慮，以確保只有符合相關入境政策的人才才能獲准來港工作或居留。

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拒絕原因

若申請被拒絕，其主要原因是申請人未能符合相關入境計劃的資格準則，例如申請人的學歷或經驗不足、其申請來港受僱的職位的薪酬福利未達市場水平，或其申請目的存疑等。

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注意事項

孫玉菡特別提醒，任何人在向入境處提交簽證，或進入許可申請時，提供任何失實資料或作出任何虛假陳述，均屬違法。

一經發現，入境處除會拒絕有關申請外，亦會對個案展開刑事調查。

若證實有人以非法手段取得來港簽證或進入許可，入境處會依法宣布其簽證或進入許可無效，並將有關人士遣返原居地。

即使有關人士已取得香港居留權，入境處亦會依法予以取消，並將其遣返。

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