高才通计划推出将近两年，首批获批的高才近期陆续开始申请续签，预计未来几个月将迎来续签高峰期。

3月3日，香港劳工及福利局局长孙玉菡在社交媒体发布长文，解答了公众最关心的续签问题。

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高才通计划的续签情况

高才通计划一经推出，凭借适用人群广泛、条件宽松、审批迅速等优势，迅速成为人们获取香港身份的热门途径。

截至去年12月31日，计划推出的两年内，港府共收到约11.6万宗申请，其中约9.2万宗获批。根据早前的调查，已赴港的高才中，超过一半已成功就业，主要从事管理和专业领域的工作。

孙玉菡表示，截至今年1月底到期续签的其实只有300多人。初步观察显示，成功续签的高才们从事于金融、商贸和创新科技等行业，就业稳定。

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高才通计划续签要求宽松？

众所周知，高才通计划的首次入境申请的条件相对简单，也无需申请人事先找到工作。但若想成功续签，高才必须已经在港就业或开办/参与业务，入境处会严格把关，确保只有符合要求的人士才可成功续签。

获续签方式一：在香港已获聘用

考虑因素：受聘工作通常需由学位职位担任、薪酬福利须符合市场水平、自雇人员的过往收入及预计未来收入须达到市场水平、 经济效益，如缴税等、在港居住时间。

获续签方式二：在港开办或参与业务

考虑因素：业务确实在香港运营、营运稳健，具可持续发展性、业务能为香港经济做出贡献、业务状况，如营业额、财政资源、当地职位数量等、经济效益，如缴税款、在港居住时间。

孙玉菡幽默地表示，人才与香港的关系就像情侣一样。如果人才觉得香港的环境合适，他们自然会留下来；如果不合适，"和平分手"也是再正常不过的事了。

同时，人才与香港就业市场的适应过程需要时间，这是一种正常的互动。最终是否能续签或选择留港发展，取决于人才们的个人条件和其他多种因素。

从2022年底至2025年1月底，各项人才入境计划共收到超过44万宗申请，其中超过28万宗获批。

然而，港府设定的续签目标为每年5万人，整体续签率不足五成，这意味着规划续签至关重要。

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